Gå aldrig från ett möte utan att veta nästa steg
Gå aldrig, aldrig, aldrig från ett möte utan att veta nästa steg. Och nästa steg
Gå aldrig från ett möte utan att veta nästa steg Läs mer »
Gå aldrig, aldrig, aldrig från ett möte utan att veta nästa steg. Och nästa steg
Gå aldrig från ett möte utan att veta nästa steg Läs mer »
Vill du få andra att göra som du vill? Enkelt! Här är argumentationsmodellen som hjälper
Den magiska argumentationsmodellen – 6 steg till vassare argumentation! Läs mer »
En av deltagarna på en av mina förhandlingstekniks utbildningar kallade företagets lönesamtal för lönemonolog. Det
Höj lönen vid första löneförhandlingen! Läs mer »
Jag tror att vi är ganska bra på att sätta mål! I det stor, dvs
Micromål! – vad är det? Läs mer »
Så här i slutet av semestern kanske man går runt och funderar på om man
Längtar du tillbaks till jobbet efter semestern? Läs mer »
Fråga alltid personen du förhandlar med om mandat, dvs rätten att fatta beslut. Undvik fällan
Förhandlar du med rätt person? Läs mer »
Vad tycker du om kundbesök? För mig är att göra kundbesök lite som när man
Vad tycker du om kundbesök? Läs mer »
Gör aldrig kundens jobb! Jag hade en kursdeltagare som sålde linnelakan och hon sa mitt
Rabatter hör hemma i rabatten! Läs mer »
Jag gillar ordet anslag. Jag försöker aktivt skapa rätt anslag, i möten, i kurser, i
Vad är det där för någon kladdig bild kanske du undrar? Det är en bild
Förhandlingsteknik – Vad kan du lära från de blå/ gröna korten? Läs mer »